OVER het LOOPBAANCAFE
Bij het loopbaancafé kan je terecht voor een luisterend oor. We ondersteunen je. We moedigen je aan om na te denken over leren en ontwikkelen en het nemen van initiatieven hiervoor.
“Inzetten op persoonlijke ontwikkeling en leren is inzetten op Levenslang leren en bijgevolg blijf je duurzaam inzetbaar.”
“Werknemers die openstaan voor persoonlijke ontwikkeling en leren hebben minder angst voor verandering, blijven ruimer inzetbaar en jonger van geest”
​
DOEL en ontstaan
Het loopbaancafé is een initiatief van mtech+ Limburg en zet hiermee in op duurzame inzetbaarheid van werknemers uit de Limburgse metaal en technologie sector.
Via het loopbaancafé nodigen we werknemers uit om na te denken over hun loopbaan en stimuleren we bijleren. Op die manier dragen ze bij aan hun duurzame inzetbaarheid. Vanuit onze ervaringen uit outplacement hebben we geleerd dat loopbaandenken voor de meeste werknemers geen evidentie is.
Werknemers die openstaan voor Levenslang leren zijn betrokken en gelukkige werknemers, zijn flexibel, ruim inzetbaar en dragen bij tot een fijne samenwerking op de werkvloer. Wij bieden de mogelijkheid tot een gesprek live of virtueel dat gaat over de brede context van werk : over je huidige job, over je loopbaan, over bijleren. We bieden een financiële ondersteuning om opleiding of loopbaanbegeleiding mee te kopen.
​
Hoe bieden wij een antwoord?
Luisteren en spiegelen
Samen gaan we je vraag verder uitdiepen zodat we exact weten naar welk antwoord je zoekt.
Oriënteren
Indien nodig verwijzen we door naar loopbaan-begeleiding of zoeken we hulp die leidt naar het gepaste antwoord of de gepaste opleiding